长孙无忌沉默片刻，还是决得问清楚比较好：“这个，不知三郎打算如何处置此事呢？哦，老夫只是想帮三郎参谋一下，三郎若是不想说也无妨。”
“这有什么不能说的。”李恪大咧咧的一摆手：“这事儿其实处理起来很简单，那就是采用合同制，并且招募来的吏员有三个月的试用期，试用期满，能者上庸者下。另外，招募来的吏员最多只能签三年契约，三年之后视其能力确定去留。”
大唐的吏员大部分都是终身子，有些地方甚至是‘世袭’，也就家族世世代代都做这个职业。
比如仵作、比如衙役、比如牢头、比如书吏。
这些人不管能力如何，从入职到离职从来都不会换人，在其离职以后还会有他的儿子来顶替他的岗位，标准的铁饭碗。
而李恪的决定等于是打破了这个铁饭碗，除在册官员以外，所有吏员全部采用合同制，从某些方面来说这是好事，等于是给了其他人上进的机会。
同样，对于那些在原岗位上干了数十年，甚至祖祖辈辈都在做这个行业的人来说，则显的有些过于激进。
长孙无忌被李恪的解释惊呆了。
他无法想像消息公开之后会引起多大的波澜，反正肯定不会消停就是了，搞不好甚至下面某些州县都会陷入停摆的状态。
为了不引起太大的动荡，长孙无忌苦笑劝道：“三郎，你的这个法子是不是太激进了些，要不你再考虑考虑？”
“没什么好考虑的，现在我大唐立国不久，正是设立新政的最好时机，否则年深日久，许多事情变成惯例，再想改变就难了。”
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